عنوان الموضوع : ما المقصود بـ: يدمج و يرسم و يعاد ترتيب
مقدم من طرف منتديات الضيافة العربية

في وثيقة مرفوعة اليوم في المنتدى خاصة بالزميل سالم برير لا توجد كلمة يرقى بل يدمج نفس الشيئ بالنسبة لي في الوثيقة التي سلمتني ايها الادارة .

هل هذا يعني بعد الادماج نحتفض بالخبرة المهنية لاننا لم نرقى بل ادمجنا ويمكننا بذلك التسجيل في قوائم التأهيل لاستاذ رئيسي و من ثم استاذ مكون اذا لم تتراجع الوزارة على قرارها المجحف؟




لو تفضلتم شرح ما هو ملون بالاصفر و الاحمر


>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

نعم تحتفض بالخبرة المهنية بناءا على المادة 31 مكرر من القانون الأساسي أخي الكريم ninja
بحيث عند إدماجك في الرتبة القاعدية للتوظيف و كأن لك عدد السنوات في هذه الرتبة بعدد سنواة العمل
بحيث من لديهم 6 سنوات في الثانوي لديهم الحق في الترقية عن طريق المسابقة و جائهم الاستدعاء
و شكرا


__________________________________________________ __________

>>>> الرد الثاني :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ninja
في وثيقة مرفوعة اليوم في المنتدى خاصة بالزميل سالم برير لا توجد كلمة يرقى بل يدمج نفس الشيئ بالنسبة لي في الوثيقة التي سلمتني ايها الادارة .

هل هذا يعني بعد الادماج نحتفض بالخبرة المهنية لاننا لم نرقى بل ادمجنا ويمكننا بذلك التسجيل في قوائم التأهيل لاستاذ رئيسي و من ثم استاذ مكون اذا لم تتراجع الوزارة على قرارها المجحف؟




لو تفضلتم شرح ما هو ملون بالاصفر و الاحمر

المقصود بكلمة يدمج أن تستفيد من أحكام الإدماج الإنتقالية حسب نص المادة 17 المعدلة والمتممة لنص المادة 59 من المرسوم 135/08 المعدل والمتمم بنص بالمرسوم رقم 240/12
أما كلمة يرسم فمن المعلوم أن الترقية او الإدماج في الرتب يستفيد صاحبها من إعادة التثبيت مرة أخرى فالتثبيت لا يكون لا يكون في رتب الترقية حسب نص المادة 108 من الأمر رقم 03/06 الخاص بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية
المادة 108 : يعـفى الموظـف الذي تـمت ترقيته في إطار أحكام المادة 107 أعلاه، من التربص.
أما إعادة الترتيب فالمقصود بها الترتيب في الدرجات بمعنى يتم إعادة ترتيبك حسب الدرجة التي تحوزها أثناء الإدماج حسب المرسوم الرئاسي رقم 307 /07 المتعلق بالشبكة الإستدلالية للمرتبات


__________________________________________________ __________

>>>> الرد الثالث :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ninja
في وثيقة مرفوعة اليوم في المنتدى خاصة بالزميل سالم برير لا توجد كلمة يرقى بل يدمج نفس الشيئ بالنسبة لي في الوثيقة التي سلمتني ايها الادارة .

هل هذا يعني بعد الادماج نحتفض بالخبرة المهنية لاننا لم نرقى بل ادمجنا ويمكننا بذلك التسجيل في قوائم التأهيل لاستاذ رئيسي و من ثم استاذ مكون اذا لم تتراجع الوزارة على قرارها المجحف؟




لو تفضلتم شرح ما هو ملون بالاصفر و الاحمر

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لزرق
المقصود بكلمة يدمج أن تستفيد من أحكام الإدماج الإنتقالية حسب نص المادة 12 المعدلة والمتممة لنص المادة 47 من المرسوم 135/08 المعدل والمتمم بنص بالمرسوم رقم 240/12
أما كلمة يرسم فمن المعلوم أن الترقية او الإدماج في الرتب يستفيد صاحبها من إعادة التثبيت مرة أخرى فالتثبيت لا يكون لا يكون في رتب الترقية حسب نص المادة 108 من الأمر رقم 03/06 الخاص بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية
المادة 108 : يعـفى الموظـف الذي تـمت ترقيته في إطار أحكام المادة 107 أعلاه، من التربص.
أما إعادة الترتيب فالمقصود بها الترتيب في الدرجات بمعنى يتم إعادة ترتيبك حسب الدرجة التي تحوزها أثناء الإدماج حسب المرسوم الرئاسي رقم 307 /07 المتعلق بالشبكة الإستدلالية للمرتبات

بارك الله فيك ... وبالنسبة للأخ صاحب الموضوع، فيستفيد من المادة 31 مكرر من المرسوم 12-240، فيحافظ على كامل أقدميته ( بين الرتبة القديمة- أ.ت.أ والرتبة الجديدة-أ.ت.م)، عند فتح المسابقات ، حتى جوان 2017 ( تنتهي فعالية المادة 31 مكرر، )، ...
المهم، اخي صاحب الموضوع يحق لك المشاركة في المسابقات للترقية ( بالـتأهيل، وبالإمتحان)، بمجرد فتحها...


__________________________________________________ __________

>>>> الرد الرابع :

ورد في رد الأخ أسامة أن فاعلية المادة 31 تنتهي في 2017، شخصيا كنت أعتقد أنها تنتهي في 2013على أقصى تقدير...فهل من تأكيد في هذا الشأن و شكرا.

__________________________________________________ __________

>>>> الرد الخامس :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لزرق
المقصود بكلمة يدمج أن تستفيد من أحكام الإدماج الإنتقالية حسب نص المادة 12 المعدلة والمتممة لنص المادة 47 من المرسوم 135/08 المعدل والمتمم بنص بالمرسوم رقم 240/12
أما كلمة يرسم فمن المعلوم أن الترقية او الإدماج في الرتب يستفيد صاحبها من إعادة التثبيت مرة أخرى فالتثبيت لا يكون لا يكون في رتب الترقية حسب نص المادة 108 من الأمر رقم 03/06 الخاص بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية
المادة 108 : يعـفى الموظـف الذي تـمت ترقيته في إطار أحكام المادة 107 أعلاه، من التربص.
أما إعادة الترتيب فالمقصود بها الترتيب في الدرجات بمعنى يتم إعادة ترتيبك حسب الدرجة التي تحوزها أثناء الإدماج حسب المرسوم الرئاسي رقم 307 /07 المتعلق بالشبكة الإستدلالية للمرتبات

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علي24
ورد في رد الأخ أسامة أن فاعلية المادة 31 تنتهي في 2017، شخصيا كنت أعتقد أنها تنتهي في 2013على أقصى تقدير...فهل من تأكيد في هذا الشأن و شكرا.



........المادة 31 مكرر .......تدوم فعاليتها 5سنوات من تاريخ صدور القانون 3جوان 2012............هذه المادة فائدتها كبيرة للمدمجين في الرتب المختلفة............واتذكر في اضراب افريل 2012 المفتزح للكنابست لم يعلق الاضراب حتى اظيفت هذه المادة....واستمر الاضراب لثلاثة ايام اخرى.رغم تاسيس رتبة الاستاذ المكون بالادماج ورفع تصنيفة بدرجة لكل الاطوار


انت في الدرجة السابعة واو

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علي24
ورد في رد الأخ أسامة أن فاعلية المادة 31 تنتهي في 2017، شخصيا كنت أعتقد أنها تنتهي في 2013على أقصى تقدير...فهل من تأكيد في هذا الشأن و شكرا.


المهم أخي تساؤلك موجود الجواب عنه في المرسوم ذاته، حيث أن المادة 31 مكرر جاءت في المرسوم 12-240، الصادر في 3 جوان 2012، وهي تنص على الإحتفاظ المدمج بالأقدمية في الرتبة القديمة ومع الرتبة الجديدة خلال مدة 5 سنوات، أي ينتهي مفعول هذه المادة في 3 جوان 2017، وهذا يتضح من الجريدة الرسمية نفسها ...



أخي أسامة الأستاذ الآيل للزوال والذي تابع تكوين عن بعد لمدة 3 سنوات وأنهاه في جانفي 2013 ولم يستلم لحدّ الآن الشهادة هل يستفيذ من الإذماج ؟ وهل تطبّق لصالحه المادة 31 مكرّر في السنوات القادمة إلى غاية 2017 ؟؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو اسامة زاكي 25

المهم أخي تساؤلك موجود الجواب عنه في المرسوم ذاته، حيث أن المادة 31 مكرر جاءت في المرسوم 12-240، الصادر في 3 جوان 2012، وهي تنص على الإحتفاظ المدمج بالأقدمية في الرتبة القديمة ومع الرتبة الجديدة خلال مدة 5 سنوات، أي ينتهي مفعول هذه المادة في 3 جوان 2017، وهذا يتضح من الجريدة الرسمية نفسها ...


و ماذا بعد الخمسة سنوات اخ أسامة؟ هل تسنّ مادة اخرى ام سنفقد الاقدمية ام ماذا ؟

الشكر موصول إلى أبي أسامة زكي، و ليبقى تساؤلي و استغرابي من تكريس هذه المادة للظلم و خاصة لأولئك الذين استفادوا من قرارات الترقية لا الإماج، ما ذنبهم ليحرموا من مزايا هذه المادة (اللعينة)؟؟خاصة إذا علمنا أن لهم شهادة الليسانس من الجامعة النظامية و أقمدية تفوق 28 سنة، كيف ترضى النقابات بهذا الظلم و الإجحاف و تكرس التمييز المقيت؟؟؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة imma
أخي أسامة الأستاذ الآيل للزوال والذي تابع تكوين عن بعد لمدة 3 سنوات وأنهاه في جانفي 2013 ولم يستلم لحدّ الآن الشهادة هل يستفيذ من الإذماج ؟ وهل تطبّق لصالحه المادة 31 مكرّر في السنوات القادمة إلى غاية 2017 ؟؟

نعم سيستمر العمل بالإدماج لمن انهوا تكوينهم في هذه السنة ( جانفي 2013)، ويستفيدو من المادة 31 مكرر كذلك ( ويطبق فعليا في ولايتنا)...

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ninja

و ماذا بعد الخمسة سنوات اخ أسامة؟ هل تسنّ مادة اخرى ام سنفقد الاقدمية ام ماذا ؟

بعد نهاية الخمس سنوات، يصبح كل موظف تحسب له الأقدمية الفعلية في رتبته الجديدة فقط ، ويكون من أدمج في وفق المرسوم 12-240 له أقدمية خمس (5) سنوات، مما تسمح له بالمشاركة في مسابقات الترقية بالإمتحان ، ثم عليه أن ينتظر خمس ( 5) سنوات أخرى لتكتمل أقدمية عشر (10) سنوات ليحق له المشاركة بالتأهيل .... والله أعلم.


هناك من رقي من رتبة أستاذ مدرسة ابتدائية الى رتبةأستاذ رئيسي وكتبت لة العبارة التالية: يرقى ويرسم ويعاد ترتيبه
أكد أنه لم يدمج .....ولكن رقي ورسم .. لماذا ... لأن الترسيم يقع مرة واحدة في المسار المهني للموظف .